Положение о Комиссии по этике

Положение о Комиссии по этике Калининградской торговопромышленной палаты
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение определяет общий порядок деятельности
Комиссии по этике Калининградской торгово-промышленной палаты (далее
по тексту - «КТПП») (далее по тексту - «Комиссия»).
1.2. Комиссия создается приказом КТПП.
1.3. Комиссия осуществляет свою деятельность на общественных началах
под руководством Президента КТПП.
1.4. В своей деятельности Комиссия руководствуется Законом Российской
Федерации «О торгово-промышленных палатах в Российской Федерации»,
Уставом КТПП, решениями Общего собрания членов КТПП, Правления
КТПП, а также настоящим Положением.
1.5. Для целей настоящего Положения под «этикой» понимается деловая
культура предпринимателей, основанная на открытости, честности, доверии,
уважении законов, уважении не только своих интересов, но и интересов
партнеров, клиентов, общества в целом, умении вести бизнес.
2. Цели, задачи и функции Комиссии
2.1. Основные цели деятельности Комиссии:
2.1.1.Содействие позитивным тенденциям развития деловой культуры
калининградских предпринимателей и формирования цивилизованного
бизнеса на территории Калининградской области на основе консолидации
деловых кругов, повышению эффективности их участия в законодательных
процессах,
оказывающих
влияние
на
формирование
репутации
предпринимательства Калининградской области; развитие и поддержание
национальной
системы
деловой
этики,
содействие
внедрению
Антикоррупционной
Хартии
российского
бизнеса,
стандартов
цивилизованного ведения дел, принципов комплаенса в практику
хозяйствующих субъектов Калининградской области.
2.1.2. Содействие развитию предпринимательства, его преобразованию в
цивилизованную, эффективную, конкурентоспособную отрасль экономики,
способствующую укреплению репутации бизнеса в мировом экономическом
сообществе.
2.2. Комиссия осуществляет следующие задачи:
2.2.1. Ведение негосударственного Реестра российских предприятий и
предпринимателей, зарегистрированных на территории Калининградской
области, финансовое и экономическое положение которых свидетельствует
об их надёжности как партнёров для предпринимательской деятельности в
Российской Федерации (Реестр надёжных партнёров).
1
2.2.2. Организация мероприятий по изучению и мониторингу состояния
деловой культуры и тенденций ее развития в регионе.
2.2.3. Организация коллективных обсуждений ключевых проблем развития
предпринимательской среды и российской деловой культуры на
региональном, и международном уровнях.
2.2.4. Проведение собственной репутационной политики в интересах
предпринимательства
Калининградской
области.
Систематическое
осуществление официальных действий и мероприятий, направленных на
формирование
положительной
репутации
предпринимательства
Калининградской области.
2.2.5. Создание банка данных, содержащего сведения о стандартах делового
поведения, корпоративные и этические кодексы поведения организаций,
компаний, адреса российских и зарубежных центров, занимающихся
проблемами деловой культуры.
2.2.6. Организация деятельности по обеспечению предпринимателей
необходимой информацией о нормах делового поведения, принятых в
деловом сообществе.
2.2.7. Оказание содействия в разработке кодексов делового поведения
организаций, систем корпоративного управления.
2.2.8.Определение совместно с ТПП Российской Федерации, круга
зарубежных союзов, объединений, заинтересованных в сотрудничестве, и
заключение
с
ними,
в
случае
взаимной
заинтересованности,
соответствующих соглашений о сотрудничестве.
2.2.9. Рассмотрение вопросов об исключении из членов КТПП по инициативе
КТПП в случаях наличия оснований, предусмотренных п.5.2 Положения о
членстве в Калининградской торгово-промышленной палате и в соответствии
со ст.ст.22, 24 Устава КТПП.
2.3.Функциями Комиссии являются:
2.3.1. Мониторинг состояния, тенденций и динамики развития деловой
культуры Калининградской области.
2.3.2. Содействие в проведении презентаций федеральных, региональных и
международных проектов, конкурсов, изданий, касающихся вопросов
развития предпринимательства и российской деловой культуры.
2.3.3. Участие в проведении маркетинговых исследований, формировании
информационных баз данных, по направлениям работы Комиссии.
2.3.4. Содействие в ознакомлении, использовании и распространении
зарубежного и отечественного опыта по вопросам деловой культуры.
2.3.5. Подготовка предложений, организация, проведение и участие в работе
конференций, круглых столов, семинаров, выставок, касающихся вопросов
развития предпринимательства и российской деловой культуры, привлечение
отечественных научных и деловых кругов к участию в их работе.
2.3.6. Участие в формировании информационных баз данных, касающихся
вопросов деловой культуры.
2
2.3.7.
Содействие
привлечению
предприятий
и
организаций
Калининградской области в члены КТПП.
2.3.8. Организация выпуска и распространения учебно-методических
материалов.
2.3.9.Организация на регулярной основе встреч в КТПП с представителями
российских и зарубежных деловых кругов, осуществляющих деятельность по
вопросам деловой культуры и корпоративного управления.
3. Состав Комиссии
3.1. Состав Комиссии формируется из работников КТПП. Количественный
состав Комиссия определяет самостоятельно. По решению председателя
Комиссии в состав Комиссии могут быть включены иные лица, не работники
КТПП.
3.2. Председатель Комиссии утверждается Президентом КТПП.
3.3. Председатель Комиссии организует и направляет работу Комиссии,
определяет круг вопросов, подлежащих рассмотрению на заседаниях
Комиссии; дает поручения членам Комиссии.
3.4. Заместитель председателя Комиссии обеспечивает организацию работы
Комиссии по направлениям, определенным председателем Комиссии и
исполняет обязанности председателя Комиссии в его отсутствие.
3.5. За каждым членом Комиссии закрепляется одно из направлений работы.
3.6. Члены Комиссии выполняют поручения по разработке проектов
нормативных актов и рекомендаций; участвуют в изучении и обобщении
положительного опыта; выполняют другие поручения, вытекающие из
настоящего Положения и планов работы Комиссии.
3.7. Члены Комиссии выполняют решения протоколов и утвержденных
планов работ.
3.8. Секретарь Комиссии назначается Президентом КТПП из числа
работников КТПП.
3.9. Секретарь Комиссии обобщает поступившие предложения по плану
работы Комиссии, принимает участие в обсуждении вопросов и подготовке
документов аналитического и рекомендательного характера, сообщает
членам Комиссии о планируемых мероприятиях, доводит до их сведения
информацию, относящуюся к содержанию работы Комиссии, осуществляет
контроль и проверку исполнения решений, принятых на его заседаниях,
обеспечивает созыв заседаний Комиссии, организует рассылку материалов
Комиссии его членам и заинтересованным организациям.
4. Права Комиссии
Для осуществления задач и функций, предусмотренных разделом II
настоящего Положения, Комиссия имеет право:
4.1. Привлекать специалистов различных отраслей знаний, не являющихся
членами Комиссии, для участия в его заседаниях.
3
4.2. Запрашивать от членов КТПП, подразделений КТПП информацию,
необходимую для своей работы.
4.3. Для осуществления своих функций Комиссия может создавать из числа
членов Комиссии и привлекаемых специалистов временные рабочие группы,
действующие под руководством членов Комиссии. Руководители групп
назначаются председателем Комиссии.
4.4. Выходить с предложениями в руководящие органы КТПП о
командировании членов Комиссии и привлекаемых для работы специалистов
в регионы Российской Федерации и за рубеж для ознакомления с
организацией и деятельностью предпринимательских структур, предприятий
и объединений.
5. Организация работы Комиссии
5.1. Комиссия осуществляет свою деятельность в соответствии с задачами и
функциями, изложенными в разделе 2 настоящего Положения.
5.2. Работа Комиссии осуществляется на основании утвержденного
председателем плана работы.
5.3. Заседания Комиссии проводятся не реже одного раза в квартал.
5.4. Заседания Комиссии считаются полномочными при наличии более
половины членов Комиссии.
5.5. Решения по выносимым на рассмотрение Комиссии вопросам
принимаются открытым голосованием простым большинством голосов
присутствующих членов Комиссии.
5.6. Каждый член Комиссии обладает одним голосом, в случае равенства
голосов голос председателя является решающим.
5.7. Работа Комиссии по ведению Реестра надёжных партнёров,
осуществляется в порядке, установленном Положением о реестре надёжных
партнёров, утверждаемых КТПП.
Решения Комиссии о включении того или иного хозяйствующего субъекта в
Реестр надежных партнеров или в Реестр предпринимателей, не
выполнивших своих обязательств подписываются председателем Комиссии и
представляются на утверждение Президенту КТПП.
5.8. Техническое обеспечение работы Комиссии осуществляется КТПП.
6. Финансирование деятельности Комиссии
6.1. Комиссия осуществляет свою деятельность за счет средств КТПП.
4