Технология организации и проведения муниципального этапа

реклама
Технология организации и проведения
муниципального этапа конкурса
«Учитель года Красноярского края»
Нефедова Галина Михайловна,
начальник информационно-методического отдела
управления образования Администрации города Ачинска
Конкурсное движение
Конкурсное движение
1) ..?
2) ..?
3) …
Конкурсное движение
Ассоциации
Конкурс
Конкурсное движение
Доконкурсный период
Конкурс
Постконкурсный период
как комплекс мероприятий, направленный на достижение
системных результатов
Вергилий: только в движении сила растет
и набирает мощь
Конкурс «Учитель года» - это:
Школа профессионального
роста
Трансляция лучших
образцов педагогической
практики
Ресурс развития
системы образования
регионов
Актуализация творческого
потенциала в учительской
профессии, формирование
кадрового резерва
педагог
«Багаж» идей для создания
площадок
Расширение пространства
активного педагогического
общения
Открытая форма
соревнования в
профессиональном
мастерстве
Живая демонстрация
современной
педагогической практики
Позитивный путь к
созданию и укреплению
единого образовательного
пространства
управленец
методист
Пропаганда
инновационных идей и
достижений
Привлечение внимания
государства и общества к
социальному статусу
учителя0
Моделирование конкурса
осуществляется с опорой на:
• представление о конкурсе «Учитель года» как
звене в общем профессиональном конкурсном
движении, в общей деятельности;
• ведущую задачу проведения конкурса;
• преемственность муниципального конкурса с
региональным и всероссийским;
• удержание интересов представителей разных
субъектов конкурсного движения: педагог,
управленец, методическая служба/служба
сопровождения конкурсантов, …
Модель конкурса
«Педагог города-2013», г. Ачинск
Конкурс
как звено в общем профессиональном конкурсном движении
(в работе по формированию инновационного кадрового ресурса)
• 1.2. Конкурс является программным
мероприятием в системной деятельности по
формированию инновационного кадрового
ресурса городской системы образования
(Положение)
Публикации:
1.«Модель работы с инновационным кадровым ресурсом на
муниципальном уровне» (Всероссийская конференция «Современные
модели методического сопровождения профессиональной деятельности
педагогов», 3 декабря 2012 года)
http://www.apkpro.ru/content/view/3566/
2. «Модель работы с инновационным кадровым ресурсом в городском
клубе «Учитель года» («Профессиональное становление педагога в ходе
реализации проектов модернизации образования», апрель 2008 года)
Преемственность муниципального
конкурса с региональными
• 1.3. Городской конкурс профессионального мастерства
«Педагог города» является муниципальным этапом
краевых конкурсов профессионального мастерства: на
получение денежного поощрения лучшими учителями и
«Учитель года Красноярского края», лучших
педагогических работников, осуществляющих
дополнительное образование детей в государственных и
муниципальных образовательных учреждениях
Красноярского края, «Воспитатель года Красноярского
края», «От специальности к профессии».
Опора на критериальную базу
региональных конкурсов (выработка общего понимания
критериев оценивания участниками и членами жюри)
Соответствие цели
особенностям организации и содержания
конкурса
• Цель Конкурса: выявление, поддержка
талантливых, творчески работающих
педагогов (городского инновационного
кадрового ресурса), содействие их
профессиональному росту.
• Программа Конкурса:
конкурсные испытания;
мероприятия по методическому обеспечению участия педагогов в Конкурсе;
праздничные мероприятия, посвященные 20-летию главного городского
конкурса профессионального мастерства.
Этапы конкурса, номинации
• Конкурсные мероприятия каждого из этапов проводятся с целью
создания максимальных условий участникам для их самореализации.
Конкурс проводится в три этапа:
1) отборочный этап на уровне образовательной организации;
2) заочный городской этап;
3) очный городской этап
-полуфинал
-финал.
• Конкурс проводится по номинациям: «Лучший учитель»; «Лучший
педагог дополнительного образования»; «Лучший воспитатель»;
«Лучший специалист» (педагог-психолог, учитель-дефектолог, учительлогопед, инструктор по физической культуре, социальный педагог,
педагог-организатор, др.);
Интернет-ресурс педагога
http://edu-ach.ru/?q=node/1486
Информационное обеспечение
• Сайт управления образования
• Сайт муниципальной методической
службы
• Сайт городского клуба «Учитель года»
• Городские СМИ
Источники вдохновения 
• Анализ деятельности
• Зарубежный и отечественный опыт –
практика
• Научные исследования (Пахомова Е.М.,
Соколова Т.А., Дубровская В.А.)
Скачать