Организационные документы

Организационные
документы
Кадровые
документы
Организационные
документы
Справочно-
Распорядительные
информационные
документы
документы
Методические
документы
Докуме́нт (от лат. documentum — образец,
свидетельство, доказательство, любой
материальный объект) — облеченный в
письменную форму, удостоверяющий наличие
фактов определенного значения.
Официальная формулировка в
законодательстве РФ: документ —
материальный носитель с зафиксированной
на нем в любой форме информацией в виде
текста, звукозаписи, изображения и (или) их
сочетания, который имеет реквизиты,
позволяющие его идентифицировать, и
предназначен для передачи во времени и в
пространстве в целях общественного
использования и хранения
Устав
Устав - свод правил,
регулирующих
деятельность организаций,
учреждений, обществ и
граждан, их
взаимоотношения с другими
организациями и
гражданами, права и
обязанности в определенной
сфере государственного
управления, хозяйственной
или иной деятельности.
Уставы предприятий, учреждений,
организаций утверждаются вышестоящими
органами (министерствами, администрацией
субъектов федерации), устав юридического
лица утверждается его учредителями
(участниками) и подлежит государственной
регистрации в установленном порядке. Устав
относится к обязательным учредительным
документам при создании негосударственных
коммерческих организаций
Структура текста устава меняется в
зависимости от его разновидности.
Устав организации включает:
 общие положения
 цели и задачи
 права
 деятельность
 имущество
 управление
 реорганизация
 ликвидация.
Устав акционерного общества содержит
разделы:
 общие положения
 акционерный капитал
 порядок деятельности
 права
 управление
 учет и отчетность
 распределение прибыли
 прочие накопления
 прекращение деятельности.
Устав - это собрание правил, которые
регулируют:
 основы организации и деятельности
предприятий и учреждений
определенной отрасли хозяйства;
 условия создания, состав, строительство
и деятельность конкретного
предприятия, организации, или
учреждения определенной отрасли или
сферы управления;
 конкретную сферу деятельности
организаций.
Устав включает такие реквизиты:
 гриф утверждения высшей
организации или органа управления;
 наименование вида документа (устав);
 заглавие;
 текст;
Текст включает такие разделы:







Общие положения, в которых раскрываются
цель, задания и функции, устава по объектам
и субъектам и др.
Главная деятельность, ее содержание.
Планирование и учет работ.
Предназначение вспомогательных служб.
Взаимодействие с другими органами,
аналогичными по деятельности.
Специфическая особенность деятельности.
Ответственность организации за надлежащее
выполнение обязанностей и порядок
решения споров, предъявление претензий.
Обычно, текст устава разбивают на статьи
(пункты), которые группируются в разделы
(отмечаются римскими цифрами).
Учредительный договор
Учредительный договор —
договор, заключаемый между
учредителями юридического лица
при его создании.
В учредительном договоре
учредители обязуются
создать юридическое лицо,
определяют порядок
совместной деятельности по
его созданию, условия
передачи ему своего
имущества и участия в его
деятельности. Договором
определяются также
условия и порядок
распределения между
участниками прибыли и
убытков, управления
деятельностью
юридического лица, выхода
учредителей (участников)
из его состава.
В соответствии с п. 2 ст. 52 ГК
РФ учредительные договоры
должны соответствовать
следующим требованиям:
В учредительных документах
юридического лица должны
определяться наименование
юридического лица, место его
нахождения, порядок управления
деятельностью юридического лица, а
также содержаться другие сведения,
предусмотренные законом для
юридических лиц соответствующего
вида. В учредительных документах
некоммерческих организаций и
унитарных предприятий, а в
предусмотренных законом случаях и
других коммерческих организаций
должны быть определены предмет и
цели деятельности юридического лица.
Учредительный договор может
состоять из следующих разделов:
1. Вводная часть.
2. Цель заключения договора.
3. Наименование и правовая форма
организации.
4. Предмет деятельности.
5. Местонахождение организации.
6. Обязанности участников
(учредителей) по созданию
юридического лица.
7. Порядок образования имущества.
8. Условия об ответственности
конкретных участников
(учредителей) по обязательствам
созданного юридического лица.
9. Порядок распределения прибыли и
погашения убытков.
10. Порядок управления делами
юридического лица.
11. Права и обязанности участников
(учредителей).
12. Ответственность за нарушение
договора.
13. Условия и порядок выхода участников
(учредителей) из состава организации и
принятия новых членов.
14. Порядок рассмотрения споров.
15. Порядок изменения и расторжения
договора, реорганизации и ликвидации
юридического лица.
В учредительном договоре учредители
общества обязуются создать общество и
определяют порядок совместной
деятельности по его созданию.
Учредительным договором определяются
также состав учредителей (участников)
общества, размер уставного капитала
общества и размер доли каждого из
учредителей (участников) общества,
размер и состав вкладов, порядок и сроки
их внесения в уставный капитал общества
при его учреждении, ответственность
учредителей (участников) общества за
нарушение обязанности по внесению
вкладов, условия и порядок распределения
между учредителями (участниками)
общества прибыли, состав органов
общества и порядок выхода участников
общества из общества.