О производственных практиках студентов ТПУ Руководитель производственных практик ТПУ С.С.Полисадов Практика студентов является важнейшей составной частью основной образовательной программы высшего профессионального образования при подготовке бакалавров, специалистов и магистров. Практика осуществляется в целях формирования и закрепления профессиональных знаний, умений и навыков, полученных в результате теоретической подготовки, а также для изучения производственного опыта, приобретения организаторских навыков работы. Виды практики Вид практики Сроки похождения Когда проводится Уровень образования Учебная от 2 до 6 недель определяются линейным графиком Бакалавриат/ Специалитет Производственная от 4 до 6 недель после 6 – го семестра Бакалавриат/ Специалитет Преддипломная (при сроке обучения 5 лет) 6 недель 10 семестр Специалитет Преддипломная (при сроке обучения 5,5 лет) от 9 до 13 недель 11 семестр Специалитет 2 семестр Магистратура Научно – 6 недель исследовательская 3 Производственная практика это: объединение теоретической подготовки с формированием практических навыков у студентов; реализация обратной связи между предприятием (потребителем) и ВУЗом (поставщиком) на этапе подготовки специалистов в соответствующей области; формирование мотивации студентов к овладению профессиональными навыками, с целью соответствия современным требованиям рынка труда и успешного 4 трудоустройства в будущем. Общие проблемы в организации производственных практик: спад производства и закрытие предприятий ограничили возможность получения студентами опыта практической деятельности; некоторые предприятия, которым удалось перестроиться и начать функционировать в новых экономических условиях, стали закрыты для образовательной системы (сохранение коммерческой тайны); отечественный бизнес не открыт до такой степени (теневая экономика), чтобы пускать практикантов в свою бухгалтерию, к документации и т.д.; учреждения и организации не берут на себя ответственность за создание необходимых условий для прохождения производственной практики студентов; 5 Общие проблемы в организации производственных практик: во многих случаях предприятия в практикантах видят бесплатную дополнительную рабочую силу для подсобной деятельности; зачастую прохождение производственной практики носит формальный характер и сводится к составлению отчета; в настоящее время отсутствует должная мотивация предприятий, чтобы организовать у себя прохождение производственной практики; бизнес хочет получать подготовленных имеющих практические навыки специалистов, но не всегда готов предоставлять возможность для прохождения производственной практики студентами 6 Для анализа ситуации с практиками в ТПУ, в соответствии с приказом № 6791 от 23.09.2010 г. была создана КОМИССИЯ из специалистов учебно-методического управления. Была проверена организация проведения практик на 65 выпускающих кафедрах ТПУ. Комиссией установлено: учебные и производственные практики студентов ТПУ в 2009/2010у.г. были организованы в соответствии с действующим «Стандартом предприятия: Практики учебные и производственные» (утв. в 2002г.); реализация практик осуществляется на основе заключённых с предприятиями, организациями и учреждениями 2176 договоров, в том числе 1852 индивидуальных договоров; своевременно были оформлены приказы о направлении на практику 4102 студентов, в т.ч. 872 студента проходили практику на кафедрах университета; институтам и факультетам выделялись средства на проведение практик; в установленные сроки была организована защита студентами результатов практики. Проблемные вопросы Среди проблемных вопросов организации практик отмечаются следующие: 1. На заседаниях большинства кафедр и Учёных советах институтов и факультетов не обсуждаются результаты прохождения практик студентов и поэтому не планируются мероприятия по повышению их эффективности, особенно в случае прохождения практики по индивидуальным договорам; 2. Неоправданно много студентов проходят производственные практики на кафедрах; Проблемные вопросы 3. Менее одного процента студентов проходят практику за рубежом; 4. Ряд кафедр (факультетов и институтов) систематически не используют финансовые средства, выданные на организацию практик; 5. На ряде кафедр студентам не выдаются на практику индивидуальные задания и не отслеживается заполнение дневников прохождения практики. Приказ по ТПУ (№8914 от 30.11.2010) Утвердить основные направления развития практик в рамках реализации основных образовательных программ подготовки бакалавров и специалистов: организация получения рабочей профессии в течение первых 2-х лет обучения (в т.ч. в рамках учебной практики); организация проведения производственных практик на предприятиях стратегических партнерах для групп студентов (одной или нескольких направлений и специальностей); командирование преподавателей университета (с прохождением стажировки) на предприятия, где проходят практику более 5 студентов университета; расширение географии проведения производственных и преддипломных практик на предприятиях за пределами г. Томска и за рубежом; введение преддипломной практики на 4 курсе в образовательные программы подготовки бакалавров; организация публичной защиты отчетов по прохождению практик, в том числе в onlain режиме. План развития 1. Создание единой базы данных предприятий взаимодействующих с ТПУ , опираясь на данные предоставляемые кафедрами; 2. Совместно с представителями кафедр составление и размещение на сайте ТПУ электронных резюме студентов (начиная со 2-го курса), что позволит потенциальным работодателям заранее осуществлять подбор кадров для прохождения производственной практики и возможного дальнейшего трудоустройства; 3. Представить на сайте ТПУ электронную визитную карточку предприятий партнёров; 4. Заключать бессрочные соглашения о стратегическом партнерстве с ведущими предприятиями различных отраслей промышленности от имени ТПУ в целом а не от имени одного из подразделений ТПУ. Спасибо за внимание!