Органы управления МАДОУ

УПРАВЛЕНИЕ УЧРЕЖДЕНИЕМ
Органами управления Учреждением являются: Наблюдательный совет
Учреждения, Заведующая
Учреждением,
Совет Учреждения, общее
собрание работников Учреждения, педагогический Совет Учреждения.
Наблюдательный совет Учреждения. Председатель Голева А.Ю.
(представитель родительской общественности).
Наблюдательный совет Учреждения создается в составе 4 членов. В
состав Наблюдательного совета Учреждения входят представители:
– от Учредителя в составе 1 (одного) человека;
– от органов
государственной власти и органов местного
самоуправления в составе 1 (одного) человека;
– от общественности в составе 1 один ) человек;
– представители работников Учреждения в составе 1 (одного) человека.
Количество представителей органов местного самоуправления города
Тулуна в составе Наблюдательного совета Учреждения не может превышать
одну треть от общего числа членов Наблюдательного совета Учреждения.
Количество представителей работников Учреждения не может превышать
одну треть от общего числа членов Наблюдательного совета Учреждения.
Срок полномочий Наблюдательного совета Учреждения составляет 2 (два)
года.
Одно и то же лицо может быть членом Наблюдательного совета
Учреждения неограниченное число раз.
Заведующая Учреждением и её заместители не могут быть членами
Наблюдательного совета Учреждения.
Решение о назначении членов Наблюдательного совета Учреждения
или досрочном прекращении их полномочии принимается Учредителем.
Председатель Наблюдательного совета Учреждения организует работу
Наблюдательного
совета
Учреждения,
созывает
его
заседания,
председательствует на них и организует ведении протокола. В отсутствие
председателя Наблюдательного совета Учреждения его функции
осуществляет старший по возрасту член Наблюдательного совета
Учреждения, за исключением представителя работников Учреждения .
К компетенции
Наблюдательного совета Учреждения относятся
следующие вопросы:
1) рассмотрение предложений Учредителя и заведующей Учреждением о
внесении изменений в Устав Учреждения;
2) рассмотрение предложений Учредителя или заведующей Учреждением
о создании и ликвидации филиалов Учреждения, об открытии и о закрытии
его представительств;
3) рассмотрение предложений Учредителя или заведующей Учреждением
о реорганизации Учреждения или о его ликвидации;
4) рассмотрение предложений Учредителя или заведующей Учреждением
об изъятии имущества, закреплённого на праве оперативного управления;
5) рассмотрение предложений заведующей Учреждением об участии
Учреждения в других юридических лицах, в том числе о внесении денежных
средств и иного имущества в уставной (складочный) капитал других
юридических лиц или передаче такого имущества иным образом другим
юридическим лицам, в качестве учредителя или участника;
6) рассмотрение проекта плана финансово-хозяйственной деятельности
Учреждения;
7) рассмотрение по представлению заведующей Учреждением проектов
отчётов о деятельности Учреждения и об использовании его имущества, об
исполнении плана финансово-хозяйственной деятельности, годовой
бухгалтерской отчётности Учреждения;
8) рассмотрение предложений заведующей Учреждением о совершении
сделок по распоряжению имуществом, которым в соответствии с частями 2
и 6 статьи 3 Федерального закона «Об автономных учреждениях»
Учреждение не вправе распоряжаться самостоятельно;
9) рассмотрение предложений заведующей Учреждением о совершении
крупных сделок;
10) рассмотрение предложений заведующей Учреждением о совершении
сделок, в совершении которых имеется заинтересованность;
11) рассмотрение предложений заведующей Учреждением о выборе
кредитных организаций, в которых Учреждение может открыть банковские
счета;
12) рассмотрение вопросов проведения аудита годовой бухгалтерской
отчетности Учреждения и утверждения аудиторской организации.
Заседания Наблюдательного совета Учреждения проводятся по мере
необходимости, но не реже одного раза в квартал. Заседание
Наблюдательного совета Учреждения созывается его председателем по
собственной
инициативе,
по
требованию
Учредителя,
члена
Наблюдательного совета Учреждения или заведующей Учреждения.
Председатель Наблюдательного совета Учреждения направляет членам
Наблюдательного совета Учреждения сообщение о дате, месте и времени
заседания, а также о вопросах, выносимых на заседание, с приложением
необходимых материалов не позднее семи дней до проведения заседания.
В заседании Наблюдательного совета Учреждения вправе участвовать
заведующая
Учреждением.
Иные
приглашенные
председателем
Наблюдательного совета Учреждения лица могут участвовать в заседании
Наблюдательного совета Учреждения, если против их присутствия не
возражает более чем одна треть от общего числа членов Наблюдательного
совета Учреждения.
Заседание Наблюдательного совета Учреждения является правомочным,
если все члены Наблюдательного совета Учреждения извещены о времени и
месте его проведения и на заседании присутствует более половины членов
Наблюдательного совета Учреждения. Передача членом Наблюдательного
совета Учреждения своего голоса другому лицу не допускается.
Заседания Наблюдательного совета Учреждения проводятся, как
правило, по месту нахождения Учреждения.
Каждый член Наблюдательного совета Учреждения имеет при
голосовании один голос. В случае равенства голосов решающим является
голос председателя Наблюдательного совета Учреждения.
Первое заседание Наблюдательного совета Учреждения после создания
Учреждения, а также первое заседание нового состава Наблюдательного
совета Учреждения созывается по требованию Учредителя. До избрания
председателя Наблюдательного совета Учреждения на таком заседании
председательствует старший по возрасту член Наблюдательного совета
Учреждения, за исключением представителя работников Учреждения.
Заведующая Учреждением Ильина Г.Н.
Руководителем Учреждения является заведующая Учреждением,
подотчетная в своей деятельности Учредителю и Наблюдательному совету
Учреждения.
Заведующая
Учреждением
осуществляет
текущее
руководство
деятельностью Учреждения. Заведующая Учреждением назначается и
освобождается от должности Учредителем.
С заведующей Учреждением заключается трудовой договор на срок не
более пяти лет в соответствии с действующим законодательством РФ.
К компетенции заведующей Учреждением относятся вопросы
осуществления текущего руководства деятельностью Учреждения, за
исключением вопросов, отнесенных федеральными законами или настоящим
Уставом к компетенции Учредителя, Наблюдательного совета Учреждения и
Общего собрания работников Учреждения.
Заведующая Учреждением в порядке, установленном действующим
законодательством Российской Федерации:
1) без доверенности действует от имени Учреждения, в том числе
представляет его интересы и совершает сделки от его имени;
2) представляет интересы Учреждения в органах государственной власти,
органах местного самоуправления, организациях, судах и других органах;
3) заключает договоры в порядке, установленном действующим
законодательством Российской Федерации;
4) утверждает план финансово- хозяйственной деятельности Учреждения,
его годовую бухгалтерскую отчетность и регламентирующие деятельность
Учреждения внутренние документы;
5) издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми
работниками Учреждения;
6) утверждает структуру и штатное расписание Учреждения, должностные
инструкции, графики работы и расписание занятий;
7) осуществляет права и обязанности работодателя в отношении
работников Учреждения, в том числе: прием на работу и увольнение,
заключение трудовых договоров, распределение должностных обязанностей
и иные права
и обязанности, предусмотренные трудовым
законодательством.
Заведующая Учреждением несет ответственность за ненадлежащее
исполнение своих функций в соответствии с законодательством Российской
Федерации.
Совет Учреждения. Председатель Совета ДОУ Москвитина В.И.
В состав Совета Учреждения входят: родители - по два представителя от
каждой возрастной группы; один представитель от Учредителя; Заведующая
Учреждения; три представителя от педагогов ДОУ; заместитель заведующей
по административной и хозяйственной работе. Председатель Совета ДОУ
избирается от представителей общественности (не может быть ни членом
коллектива, ни родителем, чей ребёнок посещает Учреждение). Могут
избираться кооптированные члены Совета.
Порядок
деятельности
Совета
Учреждения
регламентируется
Положением о Совете Муниципального автономного дошкольного
образовательного учреждения города Тулуна «Центр развития ребёнка –
детский сад «Жемчужинка».
Компетенция Совета Учреждения:
1) содействует привлечению внебюджетных средств для обеспечения
деятельности и развития Учреждения;
2) согласовывает, заслушивает отчеты администрации, педагогических
работников по направлениям их деятельности;
3) в рамках действующего законодательства принимает необходимые
меры, ограждающие педагогических работников и администрацию от
необоснованного вмешательства родителей (законных представителей) в их
профессиональную
деятельность:
ограничения
автономности
и
самоуправляемости Учреждения;
4) осуществляет контроль, принимает решения по вопросам охраны
Учреждения, организации питания детей и другим вопросам,
регламентирующим жизнедеятельность Учреждения;
5) содействует
совершенствованию материально-технической базы
Учреждения, его помещений и территории;
6) принимает участие в выполнении основных направлений деятельности
Учреждения в соответствии с задачами, предусмотренными настоящим
Уставом.
Общее собрание работников Учреждения. Председатель трудового
коллектива воспитатель Витиорец Т.И.
Общее собрание работников Учреждения – орган управления
Учреждения, объединяющий всех работников Учреждения.
Общее собрание работников Учреждения собирается по мере
необходимости, но не реже чем один раз в год.
К исключительной компетенции общего собрания работников
Учреждения относится:
1) решение вопроса о заключении коллективного договора, рассмотрение
и утверждение проекта коллективного договора;
2) избрание представителя работников в Наблюдательный совет
Учреждения;
3)избрание представителя работников в Совет Учреждения.
Заседания общего собрания работников Учреждения проводится по мере
необходимости. Заседания общего собрания работников Учреждения
созываются по инициативе работников Учреждения или по требованию
заведующей Учреждением.
Решение общего собрания работников Учреждения принимаются
открытым голосованием, при этом решение считается принятым, если на
заседании присутствовало не менее ½ от его состава и проголосовало более
½ от числа присутствующих.
При равенстве голосов при голосовании принимается то решение, за
которое голосовал председатель общего собрания работников Учреждения.
Решения общего собрания работников Учреждения могут быть
обнародованы, доведены до сведения всех участников образовательного
процесса, включены в публичные отчеты, опубликованы на Интернет-сайте
Учреждения.
Заведующая Учреждения вправе отклонить решение Собрания, если оно
противоречит действующему законодательству.
Педагогический Совет Учреждения
- Заместитель заведующей по ВМР Степанова А.А.
Педагогический Совет
Учреждения
- это орган самоуправления
педагогических работников Учреждения, созданный в целях развития и
совершенствования образовательного процесса в Учреждении. В
педагогический Совет входят педагоги Учреждения,
Заведующая,
заместители
Заведующей, медицинские работники, представители от
родителей с правом совещательного голоса.
Порядок деятельности педагогического Совета регламентируется
Положением о педагогическом Совете, утверждённым приказом заведующей
Учреждением.
Компетенция педагогического Совета Учреждения:
1) определяет стратегию развития Учреждения;
2)
осуществляет отбор программ дошкольного образования для
реализации в Учреждении;
3) обсуждает вопросы планирования образовательной деятельности
Учреждения;
4) утверждает образовательную программу и программу развития
Учреждения, план работы на учебный год;
5) рассматривает и утверждает методические направления работы с
детьми в различных группах, а также все другие вопросы содержания,
методов и форм воспитательно – образовательного процесса;
6) рассматривает вопросы повышения квалификации и переподготовки
кадров;
7) представление педагогических и других работников к различным видам
поощрений.