БЕЛЯКОВА ГАЛИНА ПАВЛОВНА Задание 1. Опираясь на полученные знания в области профессионально-педагогической культуры воспитателя ДОУ, рассмотрите, каким образом основные структурные компоненты профессионально-педагогической культуры воспитателя реализуются в Вашей личной педагогической практике. Компонент профессиональноПроявление компонента в моей практической педагогической культуры деятельности ЦЕННОСТНЫЙ КОМПОНЕНТ 1. Осознание личной и общественной значимости непрерывного образования в педагогической деятельности 2. Наличие стойких познавательных интересов в области педагогики и психологии и потребность в самообразовании. 3. Педагогическое сотрудничество. 4. Формирование личности ребёнка. КОГНИТИВНЫЙ КОМПОНЕНТ 1. Организация общеобразовательной и воспитательной деятельности. 2. Владение общеобразовательными знаниями и умениями. 3. Владение педагогическими знаниями и умениями. 4. Владение психологическими знаниями и умениями. 5. Владение методическими и технологическими знаниями и умениями. ИННОВАЦИОННОТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ КОМПОНЕНТ 1. Умение планировать время, работу, перестраивать систему деятельности, внедрять новые технологии. 2. Умение работать в библиотеках, с Интернетресурсами, ориентироваться в классификации источников. 3. Умение пользоваться оргтехникой и компьютерными программами. ЛИЧНОСТНО-ТВОРЧЕСКИЙ КОМПОНЕНТ 1. Высокая оценка роль психолого-педагогических знаний, стремление к установлению субъектсубъектных отношений между участниками педагогического процесса. 2. Стремление к творчеству, развитое педагогическое мышление и рефлексия; педагогический опыт и интуиция; умение принимать оперативные решения в нетипичных ситуациях; проблемное видение и владение педагогической технологией. 3. Педагогическая импровизация, интуиция, воображение Педагогическая импровизация, интуиция, воображение 4. Способность к сотрудничеству и взаимопомощи в профессиональном педагогическом самообразовании 5. Способность отстаивать свою точку зрения и убеждать других в процессе дискуссий 6. Способность к самоанализу и рефлексии 7. Трудолюбие и прилежание Задание 2. Составьте проект своей индивидуальной образовательной программы на курсы повышения квалификации по предложенной схеме. Этапы Содержание Описание программы Диагностика Дайте оценку Я оцениваю уровень моей квалификации как собственному уровню выше среднего. квалификации. Выделите достижения в Реализация программы д/с: профессиональном - успехи развитии (что Вы умеете Планирование делать мастерски?) Проведение диагностики Ознакомление с новыми методиками,применение их в работе Наработка практического материала( конспекты, картотеки и др.) Участие в методической работе района, подготовка и проведение открытых просмотров. Работа с родителями: - родительские собрания - консультации - информационные уголки для родителей - совместные посиделки, праздники - другое Программирование Выделите ограничения в Вашей профессиональной деятельности (что Вы не умеете делать достаточно хорошо?) Сформулируйте свою цель обучения на курсах повышения квалификации (цель должна носить содержательный характер) Цель: улучшение организации обучения и воспитания дошкольников, обобщение и внедрение передового педагогического мастерства, повышение теоретического уровня и педагогической квалификации. Этапы программы Реализация программы Содержание Описание Определите 3 ключевых мотива в обучении на курсах (для чего это необходимо Вам лично?) 1. Педагогическая деятельность требует от воспитателя постоянного пополнения знаний и развития профессиональных навыков. Курсы для преподавателей помогают педагогам увеличить свою профессиональную компетентность. Педагог должен быть уверен в возможности получения качественной информации, необходимой для удовлетворения потребностей в его профессиональном развитии. 2. Мотивация саморазвития обусловлена профессиональными образовательными потребностями – желанием усовершенствовать педагогическую деятельность или устранить возникшие в ней проблемы, то есть стать профессионально более успешным. Педагог должен быть уверен в получении внутреннего (удовлетворенность, достижение желаемых целей и др.) и внешнего (статус, признание коллег, получение значимой работы, высокого разряда, повышения заработной платы и др.) вознаграждения. Это вознаграждение должно являться для него ценным, удовлетворять его потребности. 3. Педагог должен постоянно включаться в новые для себя виды деятельности, работать в новых условиях, использовать новые средства, менять круг общения. Педагог должен иметь широкий и разнообразный круг общения. К кому вы можете обратиться за помощью в реализации Вашей индивидуальной образовательной программы? Какие дополнительные ресурсы для достижения поставленной цели вы можете использовать? Составьте перечень действий, которые Вам необходимо осуществить для достижения цели. К куратору курса, к методисту районного отдела образования, к коллегам (воспитателям своего детского сада и воспитателям района). Изучение источников заявленной теме. в Интернет по 1.Самообразование. Повышение уровня педагогического мастерства. 2.Организация умственного труда: умение разумно использовать свое время, расходовать физические и духовные силы. 3.Участие в творческих поисках педагогического коллектива, в разработке Этапы программы Рефлексия Содержание Описание инновационных проектов развития ДОУ. Определите список 1.Самоанализ деятельности. основных форм работы для 2.Диагностика и мониторинг собственной достижения наилучшего деятельности на основе анкетирования, результата. наблюдений, исследований. 3. Чтение периодических изданий по педагогике, психологии, своему направлению. Напишите, по каким 1.Приобретение новых профессиональных внешним показателям вы теоретических и практических знаний, сможете судить о умений, навыков в различных вопросах реализации поставленной дошкольной педагогики; цели в 2. Повышение уровня профессионального профессионализации за самосознания, профессиональных ценностей время курсовой и мотивации. подготовки. 3. Творческая самореализация. Кого вы можете привлечь к Методистов районного отдела образования, оценке Вашего уровня коллег (воспитателей своего детского сада и профессионального воспитателей района). развития?