Объявление о проведении общего конкурса на занятие вакантной административной государственной должности корпуса "Б", не являющейся низовой Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурса: Для категории D-1: Высшее образование. Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции. Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях. В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденными приказом Министра по делам государственной службы Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 12, зарегистрированного в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов Республики Казахстан 30 декабря 2015 года за №12639. Должностные оклады административных государственных служащих: Категория Должностей оклад в зависимости от выслуги лет,тенге min max 182387 246515 D-1 ГУ «Аппарат Карагандинского областного маслихата» (100008, город Караганда, улица Алиханова, 13, телефон для справок: 8(7212) 506673 (6105), 503470, факс: 421110, электронная почта: karoblmaslihat@mail.ru) объявляет конкурс на занятие вакантной административной государственной должности: Руководитель аппарата ГУ «Аппарат Карагандинского областного маслихата» (1 единица, № 1-1, категория D-1 ): Функциональные обязанности: Организует общую координацию работы аппарата областного маслихата; вносит предложения секретарю областного маслихата о назначении, перемещении и освобождении от должности сотрудников аппарата; перспективное, текущее планирование работы областного маслихата, постоянных комиссий; содействует депутатам маслихата в осуществлении ими своих полномочий, обеспечивает их необходимой информацией, контролирует освобождение депутатов от выполнения ими служебных обязанностей для участия в сессиях маслихата, в работе постоянных комиссий и иных органов, ведет мониторинг работы депутатов в избирательных округах; контролирует рассмотрение запросов депутатов и депутатских обращений; готовит общий свод об обращениях избирателей и о принятых по ним мерах; организует взаимодействие маслихата с органами местного самоуправления; координирует деятельность постоянных комиссий и иных органов маслихата, и депутатских групп; контролирует сроки публикаций решений и сообщений маслихата, обеспечивает транспортное обслуживание депутатов, аппарата областного маслихата; ведет ежегодный мониторинг за исполнением решений сессий, своевременное доведение их до исполнителей. Организует комплекс мероприятий по проведению выборов в Парламент, выборов и довыборов депутатов областного маслихата, членов окружных избирательных комиссий по выборам депутатов областного маслихата. Оказывает методическую помощь аппаратам городских и районных маслихатов в подготовке и проведению выборов, формированию избирательных комиссий, а также по другим вопросам. Курирует имиджевую составляющую работы аппарата областного маслихата и секретаря областного маслихата Участвует в организационно-технической подготовке и проведении сессий областного маслихата. Требования к участникам конкурса: Образование – по специальностям «гуманитарные науки» (филология), по специальностям «экономика и бизнес»; знание Бюджетного Кодекса, Указа Президента Республики Казахстан «О некоторых вопросах проведения выборов акимов городов районного значения, сельских округов, поселков и сел Республики Казахстан, не входящих в состав сельского округа», Конституционного Закона Республики Казахстан «О выборах в Республике Казахстан», законов РК «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «Об общественных советах», Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства». Необходимые для участия в конкурсе документы (заявление по установленной уполномоченным органом форме; заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по установленной уполномоченным органом форме; копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); копию документа, удостоверяющего личность гражданина Республики Казахстан; сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата), заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе по делам государственной службы, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованную копию заключения) должны быть предоставлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации данного объявления о проведении общего конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы, помещенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов, переданные гражданами нарочным порядком, высланные ими по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» в сроки приема документов (их оригиналы представляются не позднее чем за час до начала собеседования). Допускается предоставление копий документов об образовании; документа, подтверждающего трудовую деятельность; сертификата о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов; заключения о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе по делам государственной службы, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками). Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Аппарат Карагандинского областного маслихата» в течение пяти рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Для лиц, занявших данные должности, подъемные расходы не оплачиваются, жилье и льготы не предоставляются. Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также по согласованию с руководителем государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты. В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа. В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов. Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан.