Приложение №1 к приказу управления образования от ________________№____ Критерии и показатели распределения централизованного фонда стимулирования руководителей общеобразовательных учреждений № п/п 1 Критерии Достижение высокого уровня качества и доступности общего образования Показатели Максимальный балл по критерию 1 - 24 Примечание: критерии оцениваются 1 раз в год , в июне 1) Доля учащихся 9-х классов, получивших аттестаты до 40% 40-59% 60-79% 0 8 16 2) Доля учащихся 11-х классов, получивших аттестаты 80-100% 24 Примечание: критерии оцениваются 1 раз в год , в июне до 40% 40-59% 60-79% 80-100% 0 8 16 24 3) Доля учащихся, сдающих ЕГЭ ( кроме обязательных ) по трем и более предметам Примечание: критерии оцениваются 1 раз в год, в июне; для основных общеобразовательных школ критерий не учитывается выставляется максимальный балл выставляется максимальный балл выставляется максимальный балл до 10 % 10% и более 0 24 4) Качество знаний учащихся (в среднем по образовательному учреждению) в сравнении выставляется максимальный с предыдущим периодом балл 0 +1% +2% +3% +4% и более 0 4 8 16 24 5)Доля выпускников ступени основного общего образования, получивших аттестаты особого образца Примечание : критерии оцениваются 1 раз в год, в июне наличие доля выпускников этой категории от их общего числа Выставляется выше средней по району сумма баллов 12 24 6) Доля выпускников ступени среднего (полного) общего образования, получивших на итоговой аттестации в форме ЕГЭ 80 и более баллов Примечание : критерии оцениваются 1 раз в год, в июне % от общего числа выпускников, сдававших ЕГЭ и получивших 80 и более баллов, выше среднего по выставляется району до 20% 20- 39% 40-59% более 75% 8 12 16 24 7) Выпускники ступени среднего (полного) общего образования, награжденных медалями «За особые успехи в учении» наличие доля выпускников этой категории от их общего числа выше средней по району 12 24 8) Обучающиеся, оставленные на повторное обучение максимальный балл Выставляется сумма баллов Примечание : критерии оцениваются 1 раз в год, в июне отсутствие ИТОГО по критерию Наличие обучающихся, оставленных на повторное обучение 10 (-0,5) балла за каждого (от суммы баллов по К1) 9) Доля обучающихся - призеров муниципальных, региональных и всероссийских предметных олимпиад, конкурсов, конференций 0 0,1-5% 6-10% 11-15% более 15% 0 4 8 16 24 10) Результативное наличие экспериментальной площадки Региональная Муниципальная Внутришкольная Нет 24 16 8 0 11) Участие педагогов в опытно –экспериментальной деятельности по предметам, апробирование новых методик, УМК На региональном На На Нет уровне муниципальном внутришкольном уровне уровне 24 16 8 0 12) Доля обучающихся 10-11 классов, занимающихся по программам профильного обучения Примечание: для основных школ критерий не учитывается имеется хотя бы менее 50% 50-75% Более 75% один класс 4 8 16 24 13) Доля обучающихся, привлекаемых на профильное обучение из других школ Примечание: для основных школ критерий не учитывается 0 1-5% 6-19% более 20% 0 8 16 24 Подтверждающие документы: выставляется максимальный балл выставляется максимальный балл выставляется максимальный балл выставляется максимальный балл выставляется максимальный балл выставляется максимальный балл К1П1-К1П4: Выписки из протоколов педагогических советов, заверенные руководителем. К1П5-К1П8: справка заверенная учредителем К1П9: Выписки из приказов по результатам участия в муниципальных, региональных и Всероссийских предметных олимпиадах, конкурах, конференциях. Копии дипломов, грамот. Справка подтверждение , заверенная руководителем. К1П10: Выписки из приказов, свидетельствующие о присвоении статуса экспериментальной площадки, анализ результативности опытно-экспериментальной деятельности. К1П11: Выписки из приказов, копии сертификатов и др. К1П12-К1П13: Выписка из протокола педагогического совета со списком учащихся профильных классов. Справка по форме, заверенная руководителем. Ксерокопия приказов, регламентирующие сетевое взаимодействие. Обеспечение Максимальный балл по критерию 2 - 30 современных 1) наличие вакансий, результативность работы по кадровому обеспечению условий Примечание: критерий оценивается один раз в год, в августе организации Да нет образовательног 0 30 о процесса 2) повышение уровня качественного состава педагогических работников (доли педагогов, имеющих высшую и первую квалификационную категорию) Примечание: критерий оценивается один раз в год, в декабре 1: 2. Доля педагогов, имеющих высшую квалификационную категорию 0 0-10% 10-20% 20-50% Свыше 50% 0 2,5 5 10 15 Доля педагогов, имеющих первую квалификационную категорию 0 0-20% 20-40% 40-70% Свыше 70% 0 2,5 5 10 15 3) доля педагогов, прошедших курсы повышения квалификации и получивших дополнительное профессиональное образование в отчетный период 0 0-10% 10-20% 20-50% Свыше 50% 0 5 10 20 30 4) доля молодых специалистов Примечание: критерий оценивается один раз в год, в декабре Менее 10% Более 10% 0 30 5) доля учителей, представивших свой опыт на муниципальном и региональном уровнях 5а) доля учителей, участвующих в конкурсах профессионального мастерства за отчетный период выставляется максимальный балл выставляется максимальный балл выставляется максимальный балл выставляется максимальный балл выставляется максимальный 1 учитель и более 1 учитель и более (региональный уровень) (муниципальный уровень) 0 10 30 5б) доля учителей, участвующих в конференциях (всех уровней) 0 0-20% 20-40% 40-70% Свыше 70% 0 5 15 20 30 5в) количество проведенных семинаров, мастер-классов, конференций муниципального и регионального уровня, подготовленных школой 0 1-4 5-9 10-14 15 и более 0 5 10 20 30 6)Наличие работающих систем канализации, горячего и холодного водоснабжения, пищеблока, лицензированного медкабинета канализация горячее и холодное пищеблок лицензированный медкабинет водоснабжение 7,5 7,5 7,5 7,5 7) Наличие в учреждении собственных компьютерных классов, собственного безопасного и пригодного для проведения уроков физической культуры спортивного зала, кабинета физики с подводкой низковольтного электропитания к партам учащихся (включая независимые источники) и лаборантской, кабинета химии с вытяжкой и подводкой воды к партам учащихся к лаборантской (для школ, имеющих классы старше 7-го) Компьютерные классы Спортивный зал Кабинет физики Кабинет химии 7,5 7,5 7,5 7,5 0 8) улучшение материально- технической базы и проведение ремонта образовательных учреждений за счет привлечения спонсорских средств и внебюджетной деятельности Приобретение оборудования Выполнение ремонтных работ 0-15 0-15 9) доля рабочих мест педагогов, оборудованных компьютерами Примечание: за исключением компьютеров, находящихся в компьютерном классе 0 20% 30% 40-49% 50% и более 0 5 10 15 30 балл выставляется максимальный балл выставляется максимальный балл Выставляется сумма баллов Выставляется сумма баллов Выставляется сумма баллов выставляется максимально возможный балл 10) обеспечение здоровьесбережения и безопасности участников образовательного процесса 10 а) организация и проведение мероприятий способствующих сохранению и укреплению Выставляется здоровья учащихся средний балл Реализация программы «Здоровый Мониторинг здоровья учащихся Реализация программы образ жизни» и других аналогичных «Разговор о правильном питании» 0-15 0-15 0-15 10б) динамика показателей заболеваемости детей в сравнении с аналогичным периодом выставляется прошлого года максимально рост снижение возможный балл 0 30 10в) динамика показателей заболеваемости педагогов в сравнении с аналогичным периодом выставляется прошлого года максимально рост снижение возможный балл 0 30 выставляется 10г) доля учащихся, охваченных 2-х разовым горячим питанием в соответствии с СанПин максимальный меньше 70% 71-80% 81-90% 91-100% балл 0 8 15 30 11) наличие в учреждении действующей пожарной сигнализации, «тревожной кнопки», наличие выставляется договора о специализированной охраной, видеонаблюдение максимальный Пожарная сигнализация «тревожная кнопка» Охрана Видеонаблюдение балл 10 10 10 10 12) Наличие зафиксированных несчастных случаев с учащимися и педагогами во время выставляется максимальный учебно-воспитательного процесса за отчетный период балл Да нет 0 30 13)Создание условий для реализации обучающимися индивидуальных учебных планов организация обучения детей с организация обучения детей с ограниченными отклонениями в развитии возможностями 4 4 Выставляется сумма баллов ИТОГО по критерию К2 3. Формирование системы воспитательной работы Подтверждающие документы: К2П1: справка о наличии (отсутствии) вакансий. Справка, подтверждающая соответствие педагогов занимаемым должностям (по преподаваемым предметам) К2П2: информация о кадровом обеспечении на 1 сентября текущего года. Справка об увеличении (уменьшении) процента категоричности (качественного состава) по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. К2П3: справка по результатам повышения квалификации педагогических кадров за отчетный период. Справка по результатам получения дополнительного образования педагогическими кадрами за отчетный период. К2П4: справка, заверенная руководителем ОУ. К2П5а: копии сертификатов, дипломов, грамот, подтверждающих участие (победы) педагогов в профессиональных конкурсах. К2П5б: копии сертификатов, дипломов, грамот, подтверждающих участие педагогов в конференции различного уровня; программы конференции, таблицы и др. К2П5в: выписки из приказов, копии сертификатов, дипломов, грамот по результатам проведения (участия) образовательным учреждением, семинаров, мастер-классов, конференций разных уровней. К2П6: справка, заверена руководителем. К2П7: справка, заверенная руководителем. К2П8: справка, заверенная руководителем. К2П9: справка, заверенная руководителем. К2П10: справка заверенная руководителем. Мониторинг питания. К2П11: копии договоров. К2П12: справка из ЦРБ. К2П13: выписки из приказов. Максимальный балл по критерию 3 - 14 1) Динамика количества учащихся, состоящих на учете в подразделении по делам несовершеннолетних и комиссии по делам несовершеннолетних снижение сохранение увеличение 14 4 0 2) Отсутствие фактов административных правонарушений и преступлений, совершенных обучающимися наличие отсутствие 0 14 3) Эффективность работы по выявлению семей, находящихся в социально-опасном положении Не выявлено Выявлено 1 и более семей 0 14 4) Отсутствие фактов употребления спиртных напитков и табачных изделий обучающимися выставляется максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется ИТОГО по критерию 3: 4. Формирование позитивного имиджа общеобразовате льного учреждения в наличие отсутствие 0 14 5) Доля учащихся-призеров муниципальных, региональных и всероссийских конференций, конкурсов, соревнований физкультурно-спортивной, художественно-эстетической, туристическо-краеведческой, природоохранной, военно-патриотической направленности Менее 10% 10-19% 20-29% 30-39% Более 40% 0 2 4 10 14 6) Наличие и результативность собственной воспитательной программы или воспитательной системы наличие Отсутствие 14 0 7) вовлечение детей в объединения дополнительного образования Менее 15% 15-25% 25-50% 50-70% 70-100% 0 2 3 4 5 8) Количество направлений, по которым организовано дополнительное образование 0 1-2 3-5 6 и более 0 5 10 15 Подтверждающие документы: К3П1: справка о количестве обучающихся состоящих на учете в ПДН и КДН и ЗП, заверенная соответствующими исполнительными органами. К3П2: справка об отсутствии фактов административных правонарушений, преступлений, заверенная соответствующими исполнительными органами . К3П3: копия служебной записки, представленной в органы внутренних дел, КДН и ЗП, о выявлении признаков неблагополучия в семье. К3П4: справка об отсутствии фактов употребления спиртных напитков (заверенная соответствующими исполнительными органами) и табачных изделий обучающимися (заверенная руководителем ОУ) К3П5: выписки из приказов, копии дипломов, грамот, подтверждающие победы (лауреатство). К3П6: перечень воспитательных систем, выписка из анализа воспитательной работы. ОУ, свидетельствующая о реализации заявленных воспитательных систем. К3П7: копии листов журнала внеурочной занятости детей К3П8: справка заверенная руководителем ОУ Максимальный балл по критерию 4-30 1) доля учащихся, принимавших участие в общественно полезных социальных акциях 0 До 10% 10-30% 30-70% Более 70% 0 2 5 8 10 2) число положительных публикаций в СМИ за отчетный период максимально возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется максимально возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется местном сообществе 0 1 0 2-5 2 Более 10 5-10 4 8 10 3) наличие различных форм органов самоуправления и результативность их деятельности да Нет 10 0 4) количество мероприятий с активным участием родителей 0 1-2 3-5 0 6 8 Более 5 10 5) наличие регулярно обновляемого сайта в сети Интернет (не реже 2 раз в месяц) да нет 10 0 6) Благоустроенность пришкольной территории (оборудование и озеленение территории) до 0,5 тыс.кв.м от 0,5 до 1,5 от 1,5 до 3 более 3 тыс.кв.м тыс.кв.м тыс.кв.м 5 10 20 30 7а) динамика количества выпускников поступивших в ВУЗы и СУЗы на гос. основе 20-30% Свыше 30% 5 10 7б) динамика количества выпускников 9-х классов продолжающих обучение в школе Менее 50% 50-69% Более 70% 0 3 5 ИТОГО по критерию К4 5. Эффективность управленческой деятельности Подтверждающие документы: К4П1: Справка, заверенная руководителем. К4П2: ксерокопии статей К4П3: копии положения о различных формах органов самоуправления, справки. К4П4: справка, заверенная руководителем. К4П5: справка, заверенная руководителем. Скриншоты сайта с обновленным материалом. К4П6: справка, заверенная руководителем. К4П7а- К4П7б: таблица распределения выпускников в динамике за 3 года. Максимальный балл по критерию 5-14 1)участие образовательных учреждений в проектной деятельности максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется сумма баллов 1а) участие ОУ в социально-значимых проектах да результативность Нет 7 14 0 1б) участие ОУ в других проектах (электронный дневник, электронный журнал, электронный мониторинг) да результативность Нет 7 14 0 2) наличие опубликованного в СМИ, отдельным изданием, в сети Интернет отчета по самообследованию и финансово- хозяйственной деятельности да нет 14 0 3) экономное использование теплоэнергетических ресурсов (ТЭР) Экономия ТЭР Перерасход ТЭР 14 0 4) отсутствие обоснованных обращений граждан по поводу конфликтных ситуаций и уровень решения конфликтных ситуаций да Нет 0 14 5)отсутствие нарушений трудового законодательства и законодательства, действующего в сфере образования (отсутствие предписаний контролирующих соблюдение трудового законодательства органов: прокуратуры, инспекции по труду, профсоюза) Наличие Отсутствие 0 14 6) доля привлеченных внебюджетных средств от размера бюджетного финансирования по нормативу за отчетный период 5-10% 11-15% 16-20% 21-25% Свыше 25% 2 4 7 10 14 7) трудовая исполнительна дисциплина руководителей Соблюдение трудовой Качество исполнения поручений дисциплины совещаний руководителей ОУ, решений коллегии УО и д.р. ИТОГО по критерию 5 0-2 0-5 Подтверждающие документы: К5П1а, б:справка заверенная руководителем. К5П2: распечатка со страниц сайта в сети Интернет. К5П3: Справка, заверенная руководителем. К5П4-К5П7: Справка, заверенная руководителем. Своевременное качественное оформление и предоставление документации 0-5 выставляется максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл 6. Признание Максимальный балл по критерию 6-14 высоких выставляется профессиональны 1)Результативное зафиксированное личное участие в конкурсах профессионального мастерства за максимальный отчетный период х достижений возможный балл руководителя ОУ Всероссийский уровень Региональный уровень Муниципальный уровень 4 2,5 1,5 2) Результативное зафиксированное личное участие в семинарах, конференциях, форумах; представление выставляется личного опыта и его распространение за отчетный период максимальный Всероссийский уровень Региональный уровень Муниципальный уровень возможный балл 4 2,5 1,5 выставляется 3) Наличие собственных публикаций в профессиональных изданиях за отчетный период максимальный Всероссийский уровень Региональный уровень Муниципальный уровень возможный балл 4 2,5 1,5 4) Результативное зафиксированное личное участие руководителей в методических объединениях, в экспертных комиссиях, группах и другие Региональный уровень Муниципальный уровень 0-4 0-4 5) Повышение квалификации руководителей образовательных учреждений за отчетный период отсутствует Другие (для руководителей ОУ) Менеджмент организации 0 3 5 выставляется максимальный возможный балл Итого по критерию 6: 7 Подтверждающие документы: К6П1-К6П2: Копии свидетельств, сертификатов, подтверждающих выступление. К6П3: Ксерокопии статей. К6П4: Копии свидетельств, сертификатов, подтверждающих выступление. К6П5: Копии свидетельств, сертификатов, дипломов, подтверждающих обучения Условия Максимальный балл по критерию 7-5 реализации 1)Наличие у руководителя курсов повышения квалификации по ФГОС нового поколения: Федерального отсутствие Наличие государственного 0 3 образовательного стандарта 2)Охват педагогов ОУ курсами повышения квалификации в рамках ФГОС НОО и ФГОС ООО Менее 10% 10-20% 20-30% 30-50% Более 50% 0 2 3 4 5 выставляется максимальный возможный балл 3)Уровень готовности ОУ к введению ФГОС ООО выставляется максимальный возможный балл выставляется максимальный возможный балл выставляется Менее 25% 0 8 25-50% 2 50-70% 3 70-85% 4 Итого по критерию 7: Подтверждающие документы: К7П1: копии свидетельств о курсах повышения квалификации К7П2: справки по результатам повышения квалификации педагогов за отчетный период К7П3: карта самооценки готовности ОУ к введению ФГОС ООО, заверена руководителем Социальный критерий Максимальный балл по критерию - 15 1) Охват детей ( по микрорайону, селу) ДОУ Менее 50% 0 50 – 70% 5 85-100% 5 70 – 90% 10 90 – 100% 15 61-70% 10 71-80% и выше 15 2) Посещаемость детьми ДОУ Менее 50% 51 – 60% 0 5 Подтверждающие документы: К8П1-К8П2: справка заверенная руководителем ВСЕГО (для вычисления итогового балла данные по критериям 1-8 суммируются) максимальный возможный балл Выставляется максимально возможный балл Выставляется максимально возможный балл