Социология организаций - Социологический факультет МГУ

Опыт преподавания курса
«Социология организаций» на
социологическом факультете
МГУ им. М.В.Ломоносова
Барков Сергей Александрович
Учебники
Коннотации
Философия
Экономика
История
Обществознание
Избежание пересечений и
дублирования материла
 Социология организаций и социология
управления
 Социология организаций и менеджмент
 Социология организаций и социология труда
 Социология организаций и экономическая
социология
Структура лекционных курсов
Конъюнктивный
иерархический характер
Последовательный подход
Материал
курса
Авторский
подход
Выставочный
подход
Дизъюнктивный
характер
Структура лекционного курса










32 часа
Подходы к определению
организации. Организация и рынок
(4 часа)
Эволюция организационных систем.
Постиндустриальные тенденции
развития организаций (4 часа)
Организационные структуры (4
часа)
Организационная культура (4 часа)
Персонал организации (4 часа)
Технология как основа построения
организационных систем (2 часа)
Организации и макросоциальное
окружение. Корпоративная
социальная ответственность (2
часа)
Клиентская среда организации (2
часа)
Конкурентная среда организации (4
часа)
Японские и американские
организации (2 часа)
16 часов (каждая лекция по 2 часа)
 Подходы к определению
организации. Организация и
рынок
 Эволюция организационных
систем. Постиндустриальные
тенденции развития организаций
 Организационные структуры
 Организационная культура
 Персонал организации
 Организации и макросоциальное
окружение. Корпоративная
социальная ответственность
 Конкурентная среда организации
 Японские и американские
организации
Принципиальное обстоятельство
Слушать лекцию – это тяжелая работа!
Подходы к определению организации
 Организация – это целевая группа (цель
такова, что ее либо не может достигнуть один
человек, либо он будет ее достигать крайне
медленно и неэффективно).
 Организация – это «экосистема»,
окружающая человека .Организация – это
общность, подобная семье, стране и т.п.
 Организация – это совокупность правил.
Архетипы человеческого сознания
организация
рынок
Неуправляемое саморазвитие рынок
Управление, но не саморазвитие
- организация
Гибридные формы между
организацией и рынком
Вхождение организации внутрь рынка
Цель - упорядочить рыночное пространство
и сделать деятельность на рынке
более предсказуемой
Виды гибридов – государственное регулирование;
олигополистические рынки;
организованная преступность.
География неуправляемого
рынка
География гибридных форм
Несколько императивов (вредные
советы)
 Минимализм, даже в ущерб научной полноте
 Избегать схоластики – длинных нудных
определений и бесконечных перечислений
 Важно не рассказать все, а заинтересовать
немногим
 Использовать методы наглядной агитации
 Иногда задавать себе от имени студента
одесский вопрос «А что же я с этого буду
иметь?»
СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!