Тема 3.4(a) Упражнения и обсуждение Обязательства Раздел 21 и 28

МСФО для МСБ
Тема 3.4(a)
Упражнения и обсуждение
Обязательства
Раздел 21 и 28
1
2
В данную презентацию периодически могут вноситься
изменения. Последнюю версию можно загрузить на:
http://www.ifrs.org/Conferences+and+Workshops/IFRS+for+SMEs+Train+the+trai
ner+workshops.htm
Требования к бухучету, касающиеся предприятий малого и
среднего бизнеса (МСБ), изложены в «Международном
стандарте финансовой отчетности (МСФО) для МСБ»,
который был издан ПМСФО в июле 2009 года.
Фонд ПМСФО, авторы, докладчики и издатели не несут
ответственности за убытки, понесенные каким-либо лицом,
которое действует или воздерживается от действий в
соответствии с материалами, содержащимися в данной
презентации PowerPoint, если такие убытки были понесены в
результате оплошности или по другой причине.
Раздел 21 – Вопросы для обсуждения
3
Вопрос 3*: Оценка резервов осуществляется на
основе наилучшей оценки суммы, необходимой
для исполнения обязанности на отчетную дату.
Если резерв включает крупную совокупность
статей, оценка суммы:
a. производится путем взвешивания всех
возможных результатов по степени
вероятности?
b. определяется как наиболее вероятный
индивидуальный результат?
c. есть наиболее вероятный
индивидуальный результат
скорректированный с учетом других
возможных результатов?
* См. Вопрос 3 в Модуле 21 учебных материалов Фонда МСФО
Раздел 21 – Вопросы для обсуждения
4
Вопрос 4*: Оценка резервов осуществляется
на основе наилучшей оценки суммы,
необходимой для исполнения обязанности
на отчетную дату. Если резерв связан с
отдельно взятой обязанностью, оценка
суммы:
a. производится путем взвешивания всех
возможных результатов по степени
вероятности?
b. определяется как наиболее вероятный
индивидуальный результат?
c. есть наиболее вероятный индивидуальный
результат скорректированный с учетом
других возможных результатов?
* См. Вопрос 4 в Модуле 21 учебных материалов Фонда МСФО
Раздел 21 – Вопросы для обсуждения
5
Пример 6*: Предприятие A выступает ответчиком в
судебном процессе по обвинению в нарушении
патента. Ожидается, что суд вынесет решение 12/20X2.
Есть 30% шанса того, что суд прекратит дело. Если
этого не произойдет, есть 20% вероятности того, что
Предприятие A заплатит 200.000 д.е., и 80% вероятности
того, что оно заплатит 100.000 д.е.
Используйте 7%-ный коэффициент корректировки на
риск к вероятным ожидаемым потокам денежных
средств, чтобы отразить неопределенность в оценке
потоков денежных средств.
* См. Вопрос 6 в Модуле 21 учебных материалов Фонда МСФО
Раздел 21 – Вопросы для обсуждения 6
Вопрос 6 продолжение:
Соответствующая ставка
дисконтирования составляет 10% в год.
На 31/12/20X1 Предприятие A признает
резерв в размере:
a. 0?
b. 100 000 д.е.?
c. 84 000 д.е.?
d. 89 880 д.е.?
e. 81 709 д.е.?
Раздел 21 – Вопросы для обсуждения
7
Вопрос 7*: Ситуация такая же, что и в
Вопросе 6, за исключением того, что
раскрытие некоторой части информации
о деле предположительно может нанести
серьезный ущерб позиции Предприятия А
в споре о предполагаемом нарушении
патента.
На 31 декабря 20X1 года Предприятие А:
* См. Вопрос 7 в Модуле 21 учебных материалов Фонда МСФО
Раздел 21 – Вопросы для обсуждения
Вопрос 7 продолжение:
8
a. не признает резерв. Раскрывает общий
характер спора, указывая сам факт и
причину того, почему информация не
была раскрыта.
b. признает резерв, оцененный на основе
наилучшей оценки, и раскрывает общий
характер спора, указывая сам факт и
причину того, почему информация не
была раскрыта.
c. признает резерв, оцененный на основе
наилучшей оценки, и раскрывает
информацию, требуемую в соответствии с
пунктами 21.14-21.16.
Раздел 28 – Вопросы для
обсуждения
9
Вопрос 2*: Работники Предприятия A имеют
право на 20 дней оплачиваемого отпуска в
календарном году. Неиспользованные дни
отпуска не переносятся на следующий год и не
гарантируются. Годовая отчетная дата на
предприятии - 31 декабря. Отпуск относится к:
a. краткосрочным вознаграждениям работникам?
b. вознаграждению по окончанию трудовой
деятельности?
c. прочим долгосрочным вознаграждениям
работникам?
d. выходному пособию?
* См. Вопрос 2 в Модуле 28 учебных материалов Фонда МСФО
Раздел 28 – Вопросы для
обсуждения
10
Вопрос 3*: Ситуация такая же, как в Вопросе 2, за
тем исключением, что неиспользованные дни
отпуска, оплачиваются 31 декабря каждого года
(т.е. они обеспечиваются в конце каждого
календарного года, но не накапливаются). Отпуск
относится к :
a. краткосрочным вознаграждениям работникам?
b. вознаграждению по окончанию трудовой
деятельности?
c. прочим долгосрочным вознаграждениям
работникам?
d. выходному пособию?
* См. Вопрос 3 в Модуле 28 учебных материалов Фонда МСФО
Раздел 28 – Вопросы для
обсуждения
11
Вопрос 4*: Ситуация такая же, как в Вопросе 2,
за тем исключением, что неиспользованные
дни отпуска можно перенести на один
календарный год (т.е. они накапливаются, но
не гарантируются). Отпуск относится к:
a. краткосрочным вознаграждениям
работникам?
b. вознаграждению по окончанию трудовой
деятельности?
c. прочим долгосрочным вознаграждениям
работникам?
d. выходному пособию?
* См. Вопрос 4 в Модуле 28 учебных материалов Фонда МСФО
Раздел 28 – Вопросы для
обсуждения
12
Вопрос 5*: Ситуация такая же, как в Вопросе 2,
за тем исключением, что неиспользованные
дни отпуска можно перенести на два
календарных года (т.е. они накапливаются, но
не гарантируются). Отпуск относится к:
a. краткосрочным вознаграждениям
работникам?
b. вознаграждению по окончанию трудовой
деятельности?
c. прочим долгосрочным вознаграждениям
работникам?
d. выходному пособию?
* См. Вопрос 5 в Модуле 28 учебных материалов Фонда МСФО
Раздел 28 – Вопросы для
обсуждения
13
Вопрос 7*: Предприятие А публично объявляет о
своем обязательстве реализовать план
добровольного согласия с увольнением по
сокращению штатов. Оно берет обязанность
выплатить единовременное пособие работникам,
которые уволятся по собственному желанию.
Обязанность относится к:
a. краткосрочным вознаграждениям работникам?
b. вознаграждению по окончанию трудовой
деятельности?
c. прочим долгосрочным вознаграждениям
работникам?
d. выходному пособию?
* См. Вопрос 7 в Модуле 28 учебных материалов Фонда МСФО
Раздел 28 – Вопросы для
обсуждения
14
Вопрос 8*: Предприятие A возмещает 50%
медицинских расходов бывших работников
после окончания трудовой деятельности, если
стаж работника на предприятии составляет
более 25 лет. Обязанность относится к:
a. краткосрочным вознаграждениям
работникам?
b. вознаграждению по окончанию трудовой
деятельности?
c. прочим долгосрочным вознаграждениям
работникам?
d. выходному пособию?
* См. Вопрос 8 в Модуле 28 учебных материалов Фонда МСФО
Раздел 28 – Вопросы для
обсуждения
15
Вопрос 9*: Согласно плану о разделе прибыли,
Предприятие A должно выплатить определенную
долю своей суммарной прибыли за 5-летний
период работникам, проработавшим в течение
всего этого 5-летнего периода. Обязанность
относится к:
a. краткосрочным вознаграждениям работникам?
b. вознаграждению по окончанию трудовой
деятельности?
c. прочим долгосрочным вознаграждениям
работникам?
d. выходному пособию?
* См. Вопрос 9 в Модуле 28 учебных материалов Фонда МСФО